Warum Allgemeinwissen bei Bewerbungsverfahren immer wichtiger wird
zeigt, dass Bewerber über ein breites Interessensgebiet verfügen und neugierig sind. Unternehmen erkennen zunehmend, dass Bewerber mit einem breiten Allgemeinwissen wertvolle Mitarbeiter sein können, die vielseitig einsetzbar sind und sich schnell in neue Aufgabenfelder einarbeiten können. Allgemeinwissen ist ein Indikator für eine gute Bildung und eine solide Allgemeinbildung, was dazu führen kann, dass Bewerber komplexe Zusammenhänge besser verstehen und Probleme kreativer lösen können. Im Bewerbungsverfahren wird Allgemeinwissen oft in Form von Allgemeinbildungstests überprüft, aber auch im Bewerbungsgespräch kann Allgemeinwissen eine wichtige Rolle spielen. Insgesamt ermöglicht Allgemeinwissen Arbeitgebern, die Eignung von Bewerbern besser einzuschätzen und Bewerbern, sich von der Konkurrenz abzuheben.